Reunião Estratégica Delibera sobre o Plano de Trabalho do Pró-Gestão no SAD-PREV
No dia 20/05/2026, a Diretoria Executiva do SAD-PREV reuniu-se com sua equipe de servidores e os consultores jurídicos e previdenciários, Dr. Alan e Dr. Fernando, para alinhar as ações e metas do Plano de Trabalho rumo à certificação institucional do Pró-Gestão RPPS.
O Pró-Gestão é um programa do Ministério da Previdência Social que visa introduzir as melhores práticas de gestão, transparência, controle interno e governança corporativa nos Regimes Próprios de Previdência Social (RPPS).
Pautas Principais da Reunião
Durante o encontro técnico, foram debatidos os seguintes pontos estratégicos:
- Cronograma de Metas: Definição das etapas prioritárias para o cumprimento das ações de modernização institucional.
- Distribuição de Competências: Alinhamento de responsabilidades entre a diretoria e o corpo técnico de servidores da autarquia para o atendimento dos quesitos exigidos pelo programa.
- Segurança Jurídica: Análise técnica conduzida pelo Dr. Alan e Dr. Fernando sobre a conformidade das rotinas internas e fluxos de processos administrativos perante a legislação federal.
Compromisso com o Futuro Previdenciário
A implementação do Plano de Trabalho reforça o compromisso contínuo do SAD-PREV com a excelência administrativa. A busca pela certificação do Pró-Gestão não apenas moderniza os processos internos, mas também confere maior robustez, transparência e segurança jurídica à gestão dos recursos dos servidores públicos municipais de Santo Antônio do Descoberto.
SAD-PREV: Gestão eficiente, previdência segura e compromisso com o servidor.
Foto: Diretoria Executiva, servidores do SAD-PREV e os consultores Dr. Alan e Dr. Fernando durante alinhamento do Plano de Trabalho do Pró-Gestão. (Se houver registro fotográfico).
